| Aktsiaseltsi Narva Elektrijaamad juhataja Ilmar Petersen ütles, et palgatõus sunnib ettevõtet töötama senisest efektiivsemalt, samuti tuli korrigeerida remondieelarvet, vahendas «Aktuaalne kaamera». Narva Elektrijaamade uus kollektiivleping sündis ägedate vaidluste käigus. Lõpuks pidid mõlemad pooled, nii Balti elektrijaama ja Narva Energia ametiühing kui ka Narva Elektrijaamad, tegema olulisi järeleandmisi. Lõplikku tulemust mõjutas ka konkurentsiameti otsus tõsta elektri hinda palju vähem kui Eesti Energia seda soovis. «Küsisime juurde 40 protsenti palka, arvestades seda, mis toimus Eesti tööjõuturul möödunud aastal, kus meie palgatase hakkas oluliselt keskmisele alla jääma. Kuna aga olukord tööjõuturul muutus, vähendasime oma nõudmisi ja jäime 20 protsenti juurde,» ütles Balti Elektrijaama ametiühingukomitee esimees Vladislav Ponjatovski. Narva Energia ametiühingujuhi Vladimir Aleksejevi sõnul peab rahvas hakkama mõtlema sellele, et töökindla energiasüsteemi eest peab maksma hakkama. Uue kollektiivlepingu järgi on Narva Elektrijaamade töötajate keskmine palk veidi suurem kui riigi keskmine. «Me ei taha kindlasti olla palgainflatsiooni kiirendajad aga me tahame oma töötajatele maksta konkurentsivõimelist palka, sest me konkureerime ju vabal tööjõuturul,» ütles Ilmar Petersen. Kollektiivlepingu läbirääkimisi jälgis ka riiklik lepitaja Henn Pärn, kelle sõnul valmis väga põhjalik dokument.
«Selle kollektiivlepingu eksisteerimise ajal ei ole ühtegi individuaalset töötüli tekkinud. See tähendab, et see kollektiivleping on koostatud väga kvaliteetselt ja on üheselt tõlgendatav,» märkis Pärn.
|
